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我在一家单位干了8个月,辞职了。公司扣我2个月工资不发,说是我前面遗留的工作没做完。等处理完了就发。
有签订合同,未买保险。提前30天辞职的,工作已经交接了。前期订错了一种原料,公司说是我的责任。必须把那批原料用掉或者处理掉才给工资。天知道那批原料什么时间能用掉,因为我要辞职了才把责任全推到我身上的。公司觉得我应该感激他,因为没有要求我赔偿了。很气愤,刚刚出来工作不到2年,2个月好几千块呢,愁死啦这个年可怎么过啊?
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3个回答
乐此不疲
2025-06-24 01:48:50
解除劳动合同(或劳动关系)时的工资支付时间详见《工资支付暂行规定》第9条,经济补偿金支付时间详见《劳动合同法》第50条。如果不按时支付,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3、10条或《劳动合同法》第85条规定办。不同的是前者可以直接主张,后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。用人单位没有为你缴纳社保,按《劳动合同法》第38、46条规定,你可以主张经济补偿。
看我以上回答,要把书名号《》中所涉及的内容找到后,你才能充分理解我回答的意思。
我的百度空间有以上提到的法律规定,你可以去查阅。
深拥意中人
2025-05-29 16:09:36
找劳动仲裁机构
或者,就私下找那个管事的,就告诉他,反正就当拿钱没了,你让我过不好年,我也豁的出去,不信试试,你说你是公事公办,我就找你私人的事,别人,我不找,就认准你了!别让他留什么证据!
或者时不时在路上找人揍他一顿,三两次他就服了
捂耳听风
2025-04-25 19:26:13
找相关部门吧,最好有足够的证据,那如果确实是你的过错也没办法了。
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